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 7月5日,我校在通慧楼11楼会议室召开第四届教职工代表大会第二次会议,重点就新制订的职称评审文件广泛听取代表意见,确保职称评审工作公平公正与科学客观。副校长刘鸿飞、钟代军、殷朝华、滕斌出席会议,部分第四届教职工代表参加会议并参与讨论。会议由校工会主席陈莉主持。

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副校长滕斌对职称评审文件的具体内容进行了详细阐述。

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副校长刘鸿飞在会上围绕“综合素质、科研水平、社会服务、资源整合”四个方面对职称评审文件制订情况进行了说明。

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副校长殷朝华围绕“对标对表、体现特色”“破除五‘唯’、立标四‘有’”“分级分类、多元发展”“特殊人才、专项通道”“动态调整、实时更新”五个方面原则对职称评审文件制订意义进行了说明。

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会上,各参会代表认真审阅了职称评审文件,并围绕文件内容展开了热烈讨论,提出了诸多建设性的意见和建议,为完善评审机制提供了宝贵的参考。代表们的发言体现了对学校政策的关心和支持,同时也反映了广大教职工对于职称评审和个人职业发展的关注与期待。

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党委副书记、副校长钟代军强调了制订职称评审文件的重要意义。他表示,文件的制订既是对教职工工作能力和业绩的综合评价,也是教职工职业发展的重要标志。他希望通过此次文件制订进一步促进学校教育教学质量的提高,促进教职工队伍职业素养的提高,促进教职工更加积极主动地为学校长远发展贡献力量。

会议的成功召开标志着我校职称评审制度改革迈出了坚实的一步,同时也充分体现了我校民主决策、集思广益的管理理念,展现了教职工队伍对于学校发展的高度责任感和参与度,为后续的评审工作奠定了坚实的基础。

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陈莉主持会议

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